ENTREPRISES
& Collectivité territoriales

Améliorer la santé et le bien être de vos collaborateurs.

ENTREPRISES
& Collectivité territoriales

Améliorer la santé et le bien être de vos collaborateurs.

Les services aux entreprises OPTI’MOUV, c’est quoi ?

Opti’Mouv est une entreprise issue de la recherche publique et acteur dans la prévention des risques professionnels et le bien-être au travail par l’activité physique. En tant qu’acteur majeur dans ce domaine, nous intervenons auprès de divers secteurs d’activités pour apporter des solutions adaptées et efficaces.

Nos intervention incluent des formations et des programmes d’activités physiques adaptés, dispensés directement sur le lieu de travail. Nous avons trois objectifs principaux :

- Prévenir l’apparition des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) ;
- Lutter contre la sédentarité ;
- Améliorer la qualité de vie (QDV) de vos collaborateurs.

Opti’Mouv est un organisme de formation certifié Qualiopi.

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La certification Qualiopi, c’est quoi ?

En choisissant un organisme certifié Qualiopi, vous bénéficiez de formations répondant à des normes strictes de qualité, assurant ainsi un développement efficace des compétences de vos équipes. Cette certification vous permet également d’accéder à des financements optimisant vos investissements en formation. Qualiopi, c’est l’assurance d’un partenaire fiable et d’un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs.

Les services OPTI’MOUV,
à destination des entreprises

Prévention TMS

Découvrez nos formations à destination de vos collaborateurs

Activité physique et bien-être au travail

L’activité physique et le bien-être au travail sont devenus des enjeux majeurs pour les entreprises.

Ateliers QVT

Des ateliers conçus pour accompagner les entreprises et les collaborateurs à travers diverses thématiques

Recherche & développement

La recherche sur la santé et le bien-être de vos collaborateurs au coeur de notre mission

Notre méthode

Afin de pouvoir vous proposer un contenu sur-mesure et adapté à votre entreprise, voici 4 étapes nécessaires pour mener à bien votre projet.

Etape 1

Analyse des besoins

Nous entamons notre démarche par une phase diagnostic en observant le quotidien de vos collaborateurs dans leur cadre de travail. Ce temps nous permet d’identifier les besoins spécifiques afin de proposer une solution adaptée.

Actions
Observations, questionnaires, entretiens

Etape 2

Construction personnalisée

Cette étape consiste à élaborer ensemble un programme personnalisé, en tenant compte des attentes de l’entreprise et de ses collaborateurs. De part cette étroite collaboration, nous nous assurons que le projet est réaliste, motivant et aligné aux besoins de l’entreprise.

Actions
Co-construction
d’une solution sur-mesure

Etape 3

Mise en oeuvre et suivi

Dès lors, nous procédons à la mise en oeuvre du projet. Nous assurons des évaluations individuelles puis un suivi régulier tout au long du programme pour s’assurer de la bonne exécution et de l’engagement des participants.

Actions
Bilan initial et final, séances d’APA, apport théorique, ateliers QVT

Etape 4

Evaluation, bilan et restitution

La dernière étape consiste à mesurer l’impact de l’action réalisé. Ces évaluations (questionnaires, entretiens, tests physiques), nous permettent de recueillir des résultats individuels et/ou collectifs puis de vous les restituer. Ce bilan (compte rendu détaillé et/ou une présentation orale) permet d’analyser les effets de notre action selon les objectifs fixés ensemble.

Actions
Collecte des résultats,
analyse puis restitution